تساهم في صناعة مستقبل تعليمي أفضل من خلال إتاحة الفرص أمام الكوادر الوطنية الطموحة في الميدان واستثمار قدراتهم بإتاحة الترشح للمراكز القيادية في منظومة التعليم
سعياً من الوزارة إلى استثمار الكفاءات في قطاع التعليم بشكل أمثل، وتحقيق مبدأ تكافؤ الفرص في استقطاب واختيار الكفاءات الوطنية للمناصب القيادية في وزارة التعليم.
الاستثمار الأمثل لرأس المال البشري بمنظومة التعليم والحافظة على الكفاءات.
تحقيق مبدأ تكافؤ الفرص في استقطاب واختيار الكفاءات الوطنية للمناصب القيادية في وزارة التعليم وتعزيز الشفافية.
التعرف على القيادات الواعدة وتنميتها وإعدادها كصف ثانٍ من القيادات.
إتاحة الفرصة للراغبين بالترشح على الفرص القيادية من خارج منظومة التعليم.